Verwonderen, Verhelderen, Verleiden: de 3 fases van moderne recruitmentmarketing
Recruitment werkt niet meer zoals vroeger. In plaats van lineair zoeken en solliciteren, bewegen kandidaten nu grillig: ze scrollen, haken af, komen terug, twijfelen, vergeten, klikken, en beginnen opnieuw. Ze gedragen zich niet als sollicitanten, maar als consumenten. Toch behandelen we hen nog vaak alsof ze in één rechte lijn door een funnel bewegen. Maar […]
Recruitment anno 2025: waarom de oude aanpak niet meer werkt (en wat je wél moet doen)
Wat ik in 10 jaar recruitment leerde – en hoe jij daar vandaag mee wint Herken je dit? In 10 jaar recruitment zag ik die frustratie vaak. Soms komt er spontaan een kandidaat, maar meestal is het hard werken zonder garantie. En vaak is de oorzaak simpel: de aanpak is blijven steken in een wereld […]